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工夫:12-10-16 出处:西派集团 公布:西派集团

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西派集团在部分和职工中展开“五比,五看”竞赛活动的启迪
 
在夏秋瓜代荷乡盛景的佳期,西派集团为了建立典范,宏扬正气,构造部分员工展开“五比,五看”竞赛活动。即:一是在八大部分之间展开结对子比赛。主要内容是:一比目的认识,看年度计划事情的完成进度;二比施行认识,看阶段性,临行性事情的施行状况;三比团队认识,看本部分成员事情(消费)合作气氛;四比大局意识,看部分之间的共同结果;五比西派认识,看保护集团公司长处的奉献份额。二是在部分员工之间展开竞赛活动,主要内容是:一比责任心,看岗位职责能否实行到位;二比积极性,看在岗事情(消费)能否自动立异;三比事业心,看存眷公司开展能否建功立业;四比纪律性,看施行公司规章能否松散当真;五比戴德心,看保护公司长处的表示能否热诚热忱。集团公司并于7月初在公司大会议室召开了部分员工参与的动员大会。
会上梁桂华董事长作了发动陈述,论述了展开此次活动的目标和重要意义,向到会者提出了要求和期望,他指出:“此次活动的展开是为了激起各部门和部分员工的事情热忱,提高施行力度和事情效率,提拔部分之间的协力和员工的事情才能,提示部分员工年度工夫已过半,要环绕年度工作计划目的,抓住机遇,不遗余力,贯彻始终,完成和逾额完成全年的各项工作,为集团公司的健康发展奠基根底,同时期望部分员工提高本质、加强本领、遵寻规章、发奋进取、积极参与此次活动的比赛,争创优秀员工和优越部分。
 “五比.五看” 竞赛活动自从展开以来,西派的各个部分实时组织部门成员停止当真的进修和会商,比较年度计划一一停止排查并列出需求在年内完成的重点和一些突击性事情,落实到人头、落实到工夫、落实到共同部分和相干职员,并比较五比五看的内容在各部门之间停止角逐,除在大会上停止挑应战外,各部门都在暗下用力,公然拼搏争创优越部分。部分员工更是主动呼应,自动投入;守纪从言行举止到工作效率,从遵规守纪到行为规范都不甘落后。不只各自更加勤奋,同时还相互促进、互相协助,不只表现了团队的合作肉体还增加了浓重的比赛气氛。在三季度末初次评比中,有多个部分和很多员工入围优越部分和优秀员工的提名奖。为此,公司召开了总结表彰大会,当真阐发了展开“五比.五看”竞赛活动前后大不一样的状况,当真总结了活动展开以来的各项播种和获得的成就,正如优秀员工代表在大会上引见讲话时慨叹的说“五比.五看”内容针对性很强,比赛的目标和意义十分准确,对员工的行为规范和完成各项工作起到了决定性增进感化,为集团公司进一步开展培养一支战斗力很强的团队奠基了根底。我们员工经由过程此次活动长大了,成熟了,此项活动的展开也就胜利了。固然,在此项活动的历程中,也有极个体员工经不起磨练、受不了标准、完不成使命而抛却了熬炼和生长的时机被裁减出局。正如董事长粱桂华在三季度总结表彰大会上所言:有比力就有区分,有合作才有生机!新葡萄娱乐在线网站
      
                                      江苏西派集团有限公司办公室
                                     2011.10.25
 
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